本文作者:cysgjj

领导艺术交流艺术管理艺术,领导艺术 教授

cysgjj 2024-04-20 46
领导艺术交流艺术管理艺术,领导艺术 教授摘要: 大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于领导艺术交流艺术管理艺术的问题,于是小编就整理了1个相关介绍领导艺术交流艺术管理艺术的解答,让我们一起看看吧。女下属怎么处理好和...

大家好,今天小编关注到一个比较意思的话题,就是关于领导艺术交流艺术管理艺术的问题,于是小编就整理了1个相关介绍领导艺术交流艺术管理艺术的解答,让我们一起看看吧。

  1. 女下属怎么处理好和男上司之间的关系?

女下属怎么处理好和男上司之间的关系?

“近之则不逊,远之则怨”。我觉得用这句话来形容女下属和男上司之间的关系是再合适不过了,这也是最容易招惹话题的组合,相处之间最难拿捏的是“度”。

这里也有必要用上前段时间热播的电视剧《请叫我总监》里总裁陆既明对秘书宁檬说的那句话“我最欣赏你的一点,就是你从来对我没有一丝的妄想。”

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当然了,这还只是电视剧,里面都是未婚男女,演到最后人家结了婚。而现实中,这个度更难把握,因为能做到男上司的人,大多数都是结了婚的。已婚男女才是话题度最高的,所以对此一定要有个清晰的认识,找准自己的定位,切忌跟男上司拉拉扯扯,纠缠不清,将自己置于舆论的风口浪尖,最后逮不住黄鼠狼惹一身骚,再把工作弄丢了。

工作就是工作,穿衣举止要大方得体,工作严肃认真,始终保持安全距离,展示出沉稳厚重的人格魅力,让人由衷地敬佩和认可,他就不会对你抱什么不轨的想法了,其他人也不至于说三道四了。

在这里说明一下,衣品就是人品。在男上司面前衣着得体极其重要,这也是你的职业操守和工作能力的体现。我以前的单位,老板身边的两个得力女下属,一个戴眼镜,职业装,穿衣举止大方得体,干了许多年从来没有人说过什么,后来走了换一个,刚开始人们就说三道四。因为这个女下属爱美,喜欢穿那种时尚的能展示女人味的衣服,人们就看不惯了,觉得像个狐狸精。所以你看,在男上司面前,得体的衣服显得多么重要。

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总之,女下属在男上司面前一定要把握好自己,做好自己,保持好自己的人格魅力,不要因小失大,毁了自己的前程。你说对吗?

根据我四十年在企业当工人做管理和秘书的经验,一是按职责和流程工作,二是把本职工作做优秀,三是为人处世不卑不亢,最后,作为女性,做人底线有原则,别有贪心!!!做好这几点,就在职场立于不败之地!!!

谢邀。

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首先,女下属自己要头脑清楚,有原则,既然是上下级关系,就算对方再优秀,再有魅力,不要心存幻想,如可能自己是最特别的那位,或如果对方是未婚,以为自己可能是对方的终结者,以正常的上下级相处,如公事公办。

其次,如果对方对你在办公室聊出格的话题,一定要第一时间就亮明自己的底线,也就是拒绝要乘早,这样的话,但凡是聪明人都知道以后怎么做。

如果你不在第一次就表明底线,对方的试探可能就达到目的了,下一次会有更进一步的尝试,你仔细看看职场生活,大部分都是一步步再试探或挑战你的忍耐力。

此外,一定要懂得以静制动,也就是对方无论说什么,你一定要保持距离,保持清醒。职场任何时候看的,靠的都是实力和解决问题的能力。职场老司机怎么骗小姑娘的套路,不就是这样,说几句好话,许诺什么好处,姑娘信以为真。

如果遇到一个很优秀的男上司,与其春心荡漾,纠结怎么处理,不如从对方身上学习优秀的内容,提升自己。

所以,并没有什么难处理的,难的是春心萌动的女下属,如何平衡内心和现实的差距,心理压力大,无法排解而已吧。

首先你要有工作能力,没有能力你就是个花瓶,谁都可以来蹭蹭。别说性别歧视,这点男下属女领导也是一样的。

其次你要有主见,懂得拒绝。人和人之间的相处,是通过持续不断的信号交换来体现的,你不懂得拒绝,一味隐忍,就是给对方“可以更进一步”的信号,上面答友给的“明确表明名花有主”是比较合适的拒绝方式,当然根据领导性格不同也可能出现对方恼羞成怒给你小鞋的可能,这时没必要抱怨,这是题主既然决定不想找男票却在入职之初没有打消领导念想的后果。如果有下次求职,请务必记得不要再漏了这一步。

最后,及时止损。如果感觉领导对你的骚扰已经到了难以容忍的地步,不要犹豫,离职。有条件的话,报警。这里的有条件,是指基于你对领导在行业内的影响力的判断,认为报警不会对你未来的求职甚至人身安全产生影响为基准。当然从保护其他女同胞的角度报警是应该的,但也要考虑自己的安全不是?这方面涉及价值观差异,就不多说了,大家见仁见智。

补充,题主在自我保护方面做的还是可以的,这里主要是面对其他职业女性。另外,机会总是青睐有准备的人,建议平时就做好自我保护,等危险来临了再想办法就迟了。比如健身、学习防狼术、准备防狼器具、避免单身去不安全的地方(最好不去,毕竟单独一个男同事有时解决不了问题)、不与非家人的异性单独相处(有的男同事只是看起来可靠,平时没有犯罪机会罢了,轻易相信外人就是作死)、外出时目的地、路线、同伴身份让亲友知晓等等,这些不仅适用于职场,其他时候也有用。

补充2,想到哪说到哪啦,题主说的故意扮丑没有必要,这样能让菜鸟没胃口,但看穿妆容和衣服判断长相底子好坏身材好坏性经验多寡好不好上手之类的连我这样正直善良的仓鼠都能做到更别说老司机了,所以这样并不会减少老***对你的骚扰。更何况,衣着打扮的随意或者颓废感会给***一种你心神不定容易突破的错误信号,这才是真正的“苍蝇专叮有缝的蛋”!要想减少骚扰,表现得更自信、更有主见、更具攻击性才是最好的。

补充3,对于那些宣扬“***是女方穿太骚乱放电勾引男人‘苍蝇不盯没缝的蛋’”的,我想说,你们给***洗地这么熟练,其实你们就是***吧?做了坏事本能地甩锅?其实呢,***这种生物,和狼有个共同点,就是他们会观察每个出现的潜在目标,从中挑选看起来好欺负、没后台、朋友少、缺乏主见、不容易报警、倾向于隐忍、容易被胁迫的女性(反过来如果有女***领导也是一样的),因为指挥他们的是下半身,所以他们通常没有一个固定的标准尺度,而只是依据本能和经验挑选风险最小的那一个。所以从根本上‘苍蝇不盯没缝的蛋’,而是‘苍蝇挨个叮过一遍后专注叮壳最薄的蛋’,并非被骚扰的女性做错了什么,而只是她相对容易得手而已,这个女性离开了或者变得自信强硬了,原本第二容易得手的女性就会成为新的目标。所以,错的不是受害者,而是***。

到此,以上就是小编对于领导艺术交流艺术管理艺术的问题就介绍到这了,希望介绍关于领导艺术交流艺术管理艺术的1点解答对大家有用。

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